Fragen und Antworten | Alpiq Group

Welchen Nutzen habe ich von der Erstellung eines Kandidatenprofils?
Ein Kandidat benötigt ein Kandidatenprofil, um sich bei Alpiq zu bewerben. Das hat viele Vorteile:

Kontrolle Ihrer personenbezogenen Daten (gemäß der Europäischen Datenschutzverordnung):

• Verwalten Sie Ihre Kontakt- und Profilinformationen jederzeit und überall
• Widerruf Ihrer Zustimmung zur Datenschutzerklärung

E-Mail-Abonnemente: Aktivieren oder deaktivieren Sie Ihre

• "Job-Benachrichtigungen", um über neue Stellenangebote informiert zu werden.
• "Alpiq Karrriere-News", um Informationen über interessante Karrierethemen oder maßgeschneiderte Stellenangebote zu erhalten

Profilinformationen:

• Hinzufügen, Aktualisieren und Löschen von eigenen Profilinformationen
• Löschen Sie Ihr gesamtes Profil, wenn Sie möchten

Bewerbungen:

• Aktualisieren, Speichern von Entwürfen, Einreichen oder Zurückziehen Ihrer Bewerbungen
• Verfolgen Sie Ihren Bewerbungsstatus während des Rekrutierungsprozesses

Was sind die Auswahlkriterien von Alpiq?
Die konkreten Anforderungen an die jeweilige Stelle formulieren wir in der Ausschreibung. Entscheidungen treffen wir aufgrund Ihrer Kenntnisse, Qualifikationen und Berufserfahrung sowie Ihrer Persönlichkeit und Ihres Entwicklungspotenzials. Uns ist wichtig, dass Sie zu Alpiq und zu unserer Unternehmenskultur passen.

Welche Informationen sollte eine erfolgreiche Bewerbung beinhalten?
Ihre Bewerbung sollte Folgendes beinhalten:

• Lebenslauf im PDF-Format
• Motivationsschreiben
• Ausbildung und Arbeitserfahrung
• Sprachkenntnisse
• Zeugnisse
   

Wie lange dauert die Online-Bewerbung?
Abhängig von Ihrem Browser und der Internetverbindung benötigt man zwischen 10 und 15 Minuten. Die Registrierung und erste Bewerbung kann etwas länger dauern, da Sie Ihre Grunddaten erst noch erfassen müssen. 
 

Woher weiss ich, ob meine Bewerbung eingegangen ist?
Sie erhalten eine automatisierte Bestätigungsmail. Auch im Bewerbungsportal können Sie den Status unter "Bewerbungen - eingereicht" jederzeit einsehen.
 

Welche Art von Fragen stellt Alpiq im Bewerbungsinterview?
Das hängt von der Stelle ab, auf die Sie sich bewerben. Natürlich werden wir Ihnen Fragen zu Ihrem Werdegang stellen. Von besonderem Interesse ist für uns, ob Sie die fachlichen und persönlichen Stellenanforderungen erfüllen.
 

Wie lange dauert der Bewerbungsprozess insgesamt?
Das ist für jede Stelle verschieden. Wir bemühen uns, Ihnen schnellstmöglich zu antworten. Im Normalfall sollten zwischen der Ausschreibung und unserem Entscheid nicht mehr als 2 Monate vergehen.
 

Informieren Sie Ihre Kandidaten, bevor Sie Referenzen überprüfen?
Ja, wir holen dazu Ihre Erlaubnis ein. Mit dem Aufführen von Referenzen in Ihren Bewerbungsunterlagen gehen wir aber davon aus, dass Sie die entsprechenden Personen informiert haben und mit dem Einholen von Referenzen einverstanden sind.
 

Kann ich mich nach einer Absage erneut bewerben?
Selbstverständlich. Zudem besteht die Möglichkeit, sich über das System parallel auf mehrere Stellen zu bewerben.
 

Sind alle offenen Stellen auf der Website ausgeschrieben oder sollte ich zusätzlich auf anderen Jobportalen suchen?
Wir schreiben alle offenen Stellen auf unserer Karriereseite aus.
 

Ist jede auf der Website ausgeschriebene Stelle noch zu besetzen?
Wir aktualisieren unser Stellenangebot nahezu täglich. Sie können also davon ausgehen, dass alle ausgeschriebenen Stellen noch vakant sind.
 

Ich finde keine passende Stelle. Was kann ich tun?
Sie können sich per E-Mail über passende Stellenangebote informieren lassen. Registrieren Sie sich dazu in unserem Bewerbungsportal und legen Sie sich eine Job-Benachrichtigung nach Ihren Suchkriterien an.
 

Kann ich mich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?
Wenn Sie sich einmal in unserem Bewerbungsportal registriert haben, können Sie sich auf beliebig viele Stellen gleichzeitig bewerben.
 

Ich habe keine passende Stelle bei Alpiq gefunden. Kann ich mich initiativ bewerben?
Sie können sich initiativ bewerben, indem Sie ein Bewerberprofil erstellen. Füllen Sie die Felder analog zu einer Bewerbung auf eine konkrete Stelle aus. Nennen Sie uns in Ihrem Anschreiben den gewünschten Starttermin oder bei befristeter Anstellung den gewünschten Zeitraum. Teilen Sie uns bitte auch Ihre bevorzugten Aufgabengebiete und Einsatzorte sowie Ihre Erwartungen an das neue Arbeitsverhältnis mit. Je kompletter und aktueller Sie Ihr Bewerberprofil pflegen, umso einfacher können wir Sie als Kandidat für passende Stellen identifizieren.
 

Was kann ich machen, wenn ich mein Passwort vergessen habe?
Klicken Sie beim Login auf "Kennwort vergessen". Geben Sie die E-Mail-Adresse ein, mit der Sie sich registriert haben und klicken Sie auf "Anmelden". Innerhalb der nächsten fünf Minuten senden wir Ihnen eine E-Mail mit einem Link zu, mit welchem Sie Ihr Passwort zurücksetzen können.
 

Warum kann ich meinen Lebenslauf nicht hochladen?
Es können nur Dokumente mit einer maximalen Grösse von 10 MB im PDF Format hochgeladen werden. Falls Sie die Grössenbeschränkung überschreiten, laden Sie vorerst die wichtigsten Dokumente wie den Lebenslauf hoch. Wir kontaktieren Sie, falls wir weitere Dokumente benötigen.
 

Ich kann mich wegen eines technischen Fehlers nicht anmelden. Was kann ich tun?
Löschen Sie als erstes die Cookies in Ihrem Browser. Schliessen Sie ihn und starten ihn neu. Die Nutzung eines alternativen Browsers wie Chrome oder Firefox könnte das Problem auch lösen.
 

Ich kann mich wegen falscher Login-Daten oder wegen zu vieler fehlgeschlagener Login-Versuche nicht anmelden. Was kann ich tun?
Werden die Login-Daten mehrmals fehlerhaft eingegeben, wird Ihr Zugang zum Schutz vor Fremdzugriffen automatisch gesperrt. Um ein neues Passwort anzufordern, klicken Sie auf der Login-Seite auf "Kennwort vergessen". Geben Sie die E-Mail-Adresse ein, mit der Sie sich registriert haben und klicken Sie auf "Anmelden". Innerhalb der nächsten fünf Minuten senden wir Ihnen eine E-Mail mit einem Link zu, mit welchem Sie Ihr Passwort zurücksetzen können.
 

Ich habe keine Eingangsbestätigung für meine Bewerbung bekommen. Haben Sie meine Bewerbung erhalten?
Sobald Sie Ihre Bewerbung erfolgreich abgeschickt haben, erhalten Sie eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail. Ausserdem ändert sich der Status Ihrer Bewerbung "Wir haben Ihre Bewerbung erhalten. Sie wird derzeit durch den HR Manager geprüft." Diese Statusinformation finden Sie auf der Übersichtsseite Ihres Profils ("Bewerbungen - eingereicht"). Falls sich Ihre Bewerbung noch unter "noch nicht eingereicht" befindet, klicken Sie auf "Bewerbung senden".
 

Wie kann ich meine Bewerbung zurückziehen?
Sobald eine Bewerbung eingegangen ist, können Sie diese jederzeit zurückziehen. Rufen Sie unter "Bewerbungen - eingereicht" jene Bewerbung aus, die Sie zurückziehen möchten. Nachdem Sie auf "Bewerbung zurückziehen" auf der rechten Seite geklickt haben, werden wir sie nicht mehr bearbeiten.
 

Zu welchem Zeitpunkt im Bewerbungsprozess sprechen wir über das künftige Salär?
Im ersten Interview geht es erst einmal um Sie, die Stelle und die Klärung offener Fragen. Wir holen zwar Ihre Gehaltsvorstellungen ein, die konkrete Besprechung der finanziellen Rahmenbedingungen findet aber erst im zweiten Interview statt. Teil dieses Gesprächs ist dann auch ein schriftlicher Salärvorschlag, den wir Ihnen übergeben.